تفاهم بين “زايد العليا ” و”إيليت أجرو الإمارات” لتدريب أصحاب الهمم في المجال الزراعي

أبوظبي: المرصد، متابعات

أبرمت مؤسسة زايد العليا لأصحاب الهمم مذكرة تفاهم مع شركة” إيليت أجرو الإمارات ” إحدى الشركات الوطنية الرائدة في مجال الاستثمار الزراعي وإنتاج وتسويق الخضروات والفواكه الطازجة في إمارة أبوظبي بشأن تعزيز التعاون المشترك بينهما لدمج أصحاب الهمم منتسبي المؤسسة في سوق العمل بالمجال الزراعي من خلال مبادرة ” فرصتي.

وتسعى مبادرة ” فرصتي ” لدعم الشراكة بين القطاعين الحكومي والخاص بهدف دمج أصحاب الهمم في سوق العمل وتوفير فرص متكافئة لهم في هذا المجال.

وقع مذكرة التفاهم – عبر تقنية الاتصال المرئي عن بعد – عن مؤسسة زايد العليا لأصحاب الهمم عبد الله عبد العالي الحميدان الأمين العام للمؤسسة وعن شركة ” إيليت أجرو الإمارات” ظافر راشد القاسمي المدير العام للشركة بحضور عدد من قيادات مؤسسة زايد العليا.

وبموجب المذكرة توفر “إيليت أجرو الإمارات ” في مبادرة “فرصتي” فرص التدريب العملي على الأعمال الزراعية لأصحاب الهمم منتسبي مؤسسة زايد العليا لمدة ستة أشهر من خلال توفير الشركة لمساحات أراض بمزارعها الخاصة لتحقيق هذا الغرض بهدف توظيفهم لديها على أن تتولى المؤسسة ترشيح العدد المتفق عليه من أصحاب الهمم من خلال إدارة التأهيل الزراعي والمهني التابعة للمؤسسة أو غيرها من الإدارات المعنية.

وقال عبد الله الحميدان إن إيليت أجرو الإمارات شركة عريقة في مجال الاستثمار الزراعي ولديها خبرة واسعة في إدارة المزارع سواء التقليدية أو التي تقوم على نظم الزراعة الحديثة ولذا فإن مؤسسة زايد العليا تنظر بإيجابية وتفاؤل لمستقبل التعاون مع الشركة في المشاريع الزراعية وتعزيز جهود تمكين ودمج أصحاب الهمم التي تستفيد من هذه المذكرة.

وأكد أن المؤسسة بمتابعة وإشراف سمو الشيخ خالد بن زايد آل نهيان رئيس مجلس الإدارة تسعى لفتح آفاق جديدة ومد جسور التعاون والتواصل مع كافة القطاعات لدمج منتسبيها أصحاب الهمم في المجتمع.

وأشار إلى أن المذكرة ستتيح للمؤسسة الاستفادة من الخبرات العريقة في إيليت أجرو الإمارات بمراكز التأهيل الزراعي والمهني بالمؤسسة كما ستشجع على تبادل المعارف والخبرات المتعلقة بالبحث والتطوير في صناعة المنتجات الزراعية وتعزيز مشاركة أصحاب الهمم في قطاع المنتجات الزراعية.

وذكر أن تلك الخطوة من إدارة مؤسسة زايد العليا تأتي في إطار التطوير الذي تقوم به حيث لا يتوقف دور المؤسسة عند مهمتها فقط في تقديم خدمات وبرامج الرعاية والتأهيل والخدمات العلاجية لأصحاب الهمم المشمولين برعايتها وإنما يتم إبرام شراكات استراتيجية مع عدد من الجهات والشركات المتخصصة لتوفير البرامج والدورات التدريبية المناسبة لهم لتحقيق هدف تمكينهم ودمجهم في المجتمع بشكل عام.

من جهته قال ظافر القاسمي  نفخر في “إيليت أجرو الإمارات ” بشراكاتنا الرائدة مع مؤسسات المجتمع المحلي والقطاع الحكومي ومساهماتنا المجتمعية لتعزيز الخطط والبرامج الوطنية الرامية لتحسين نوعية وجودة الحياة للمجتمع بشكل عام وتأهيل وتمكين أصحاب الهمم بشكل خاص ومنحهم الخبرات والمهارات اللازمة لإدماجهم في قطاع العمل وإرساء بيئة مهنية آمنة لهم في المجال الزراعي وتوفير الفرص المناسبة لهم للارتقاء بقدراتهم ومهاراتهم وترسيخ دورهم كأفراد فاعلين ومنتجين في المجتمع.

وأكد أن الشركة ستعمل في إطار مبادرة “فرصتي” على تنظيم مجموعة متكاملة من الدورات التدريبية والتطبيقات العملية في المزرعة للمشاركين في المبادرة وإعدادهم مهنيا ومعرفيا تمهيدا لاحتضانهم ضمن فرق عملها مع مراعاة جميع متطلباتهم واحتياجاتهم والأطر القانونية لتشغيل أصحاب الهمم ليصبحوا عنصرا منتجا وفاعلا في الشركة ونموذجا حضاريا وملهما في تمكين هذه الفئة المهمة من المجتمع لافتا إلى أهمية هذه المبادرة في التغلب على العديد من التحديات التي تواجه أصحاب الهمم وخلق آفاق أوسع وحلول مستدامة للاستثمار في تنمية وتشغيل الكوادر الوطنية المؤهلة والكفؤة بما فيها أصحاب الهمم دون أية عوائق.

من جهته قال ناصر محمد الأحبابي رئيس قسم التأهيل الزراعي بمركز زايد للتأهيل الزراعي والمهني في مؤسسة زايد العليا لأصحاب الهمم إنه جرى قبل التوقيع على مذكرة التفاهم تنظيم زيارة لأسر وأولياء أمور الطلاب أصحاب الهمم المرشحين للالتحاق بالبرنامج التدريبي إلى مزرعة الفوعة التابعة لشركة” أيليت أجرو ” للاطلاع علي المزرعة وأماكن تدريب الطلاب والتأكد من تطبيق كافة الإجراءات الاحترازية وضوابط الأمن والسلامة من أجل سلامة وصحة أبنائهم.

مؤكدا أن المؤسسة تتطلع إلى توسيع نطاق التعاون مع شركة ” ايليت أجرو الإمارات” في المستقبل لإتاحة المجال أمام أكبر عدد ممكن من الطلاب أصحاب الهمم للالتحاق ببرنامج التدريب والعمل في الأعمال الزراعية بمزارع الشركة على مستوى الدولة.

وتوجه أولياء أمور الطلاب الذين شاركوا في زيارة مزرعة الفوعة التابعة للشركة بصحبة أبنائهم بالشكر لكافة المسؤولين في مؤسسة زايد العليا لأصحاب الهمم ولكوادرها التربوية والإدارية وللمدربين على ما يقدمونه من مبادرات متميزة ومجهودات لمساعدة أبنائهم على الاندماج في المجتمع والشكر للمسؤولين بالشركة على تنظيم الزيارة وتقديم كل التسهيلات التي تحافظ على سلامة وصحة أبنائهم وتساعدهم على التدريب والالتحاق بالعمل في المزرعة.